Découvrez l'AHSM

L’Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 6 territoires, est leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France. L’AHSM gère des établissements privés de statut ESPIC situés dans les Territoires : Alpes-Maritimes, Ardèche-Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy de Dôme- Allier, Rhône.

VOTRE MISSION

1 – Educative

– Accompagner les travailleurs dans l’activité en tenant compte de la difficulté de chacun (physique, mentale, sociale…), tout en assurant la production suivant des objectifs définis.

– Formateur, le moniteur d’atelier doit adapter son action éducative, pour faire acquérir des connaissances techniques à des travailleurs handicapés psychique

– Projet individuel : Evaluer, Aider et construire un projet d’avenir

– Assurer un encadrement dans les activités d’atelier et de soutien.

 

2 – Technique

– Prévoir et organiser les moyens matériels pour travailler dans les meilleures conditions (hygiène, sécurité, ergonomie).

– Planifier et distribuer les tâches à effectuer

– Organiser les postes de travail.

– Décomposer les tâches en opération professionnelle allant du plus simple au complexe.

– Affecter des postes de travail en fonction du handicap et des aptitudes de chacun.

– Evaluer et apprécier les performances de chaque travailleur en situation d’handicap mental

 

3 – Fonctions

– Responsable de l’encadrement des travailleurs handicapés dans les activités d’atelier (mise au travail, acquisition des compétences techniques).

– Responsable de la production à réaliser, des stocks, des devis, des délais à respecter, du contrôle qualité, et des relations avec les donneurs d’ordres.

– Savoir faire le lien entre l’accompagnement socio-médical et les travailleurs handicapés (participation aux actions de soutiens des personnes accueillies).

– Participer à l’évaluation annuelle et au projet individuel

 

VOTRE REMUNERATION

A négocier selon CCN51 et expérience

 

VOTRE PROFIL

1 – Exigences du poste et formation

– Diplôme moniteur d’atelier et ou équivalent

– Connaissance du rôle de moniteur d’atelier et sens des responsabilités.

– Expérience souhaitée dans la gestion et l’accompagnement de travailleurs handicapés

– Polyvalence.

– Permanences week-end et jours fériés

– Possession du permis B

 

2 – Qualités requises

Respect du travailleur handicapé

Polyvalence, rigueur et disponibilité

Esprit d’initiative

Esprit d’équipe

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